Tarjetas de Fundamentos de la Organización Empresarial
Fundamentos de la Organización Empresarial: Guía Completa
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Organización empresarial
36 tarjetas
Tarjeta 1
Pregunta: ¿Qué es la organización en una empresa?
Respuesta: Es el proceso mediante el cual se distribuyen actividades, cargos y responsabilidades dentro de una empresa para lograr sus objetivos de manera eficie
Tarjeta 2
Pregunta: ¿Cuál es el objetivo principal de organizar en la empresa?
Respuesta: Coordinar personas, dividir el trabajo, asignar responsabilidades y alcanzar metas organizacionales.
Tarjeta 3
Pregunta: ¿Por qué es importante organizar en una empresa?
Respuesta: Porque una sola persona no puede realizar todo el trabajo; la organización permite especialización, coordinación, eficiencia y mejor utilización de re
Tarjeta 4
Pregunta: ¿Qué es el diseño organizacional?
Respuesta: Es determinar cuál es la estructura más conveniente para la empresa.
Tarjeta 5
Pregunta: Da un ejemplo de diseño organizacional según el tamaño de la empresa.
Respuesta: Empresa pequeña → estructura simple; empresa grande → departamentos especializados.
Tarjeta 6
Pregunta: ¿Qué es la estructura organizacional?
Respuesta: Es la forma en que se dividen y coordinan las actividades dentro de la empresa.
Tarjeta 7
Pregunta: ¿Qué muestra un organigrama?
Respuesta: Muestra cargos, niveles jerárquicos, autoridad, subordinación y relaciones entre departamentos.
Tarjeta 8
Pregunta: Primera etapa de la organización: ¿qué consiste la determinación del objetivo?
Respuesta: Antes de organizar hay que saber qué se quiere lograr (por ejemplo: aumentar ventas).
Tarjeta 9
Pregunta: ¿En qué consiste la división del trabajo? Da un ejemplo.
Respuesta: Consiste en separar tareas; ejemplo en un restaurante: cocineros, garzones, cajeros.
Tarjeta 10
Pregunta: ¿Qué es la departamentalización?
Respuesta: Es agrupar actividades similares en departamentos.