Test na Základné teórie a koncepty sociálnej práce
Základné teórie a koncepty sociálnej práce: Rozbor a Zhrnutie
Test: Teória sociálnej práce, Výskum a metodika sociálnej práce, Sociológia, Duchovné hnutia a obdobia, Praktické prístupy v sociálnej práci, Psychoterapia
20 otázok
Otázka 1: Termín je myšlienkový zovšeobecnený obraz skutočnosti.
A. Áno
B. Nie
Vysvetlenie: Podľa študijného materiálu je termín jazykové vyjadrenie pojmu, zatiaľ čo myšlienkový zovšeobecnený obraz skutočnosti je pojem.
Otázka 2: Čo integruje Prax založená na dôkazoch (Evidence-Based Practice - EBP) v sociálnej práci?
A. Iba individuálnu praktickú skúsenosť sociálneho pracovníka.
B. Individuálnu praktickú skúsenosť, najlepšie dostupné externé teoretické dôkazy zo systematického výskumu a hodnoty klienta.
C. Primárne teoretické poznatky z iných vied, modifikované pre sociálnu prácu.
D. Výhradne výsledky rozsiahlych kvantitatívnych výskumov pre zobecnenie poznatku.
Vysvetlenie: Prax založená na dôkazoch (EBP) je definovaná ako integrácia individuálnej praktickej skúsenosti s najlepšími dostupnými externými teoretickými dôkazmi zo systematického výskumu a hodnotami klienta. To znamená, že nezahŕňa len jeden z týchto prvkov, ale ich syntézu.
Otázka 3: Uznávaný súbor predpisov a noriem v spoločenstve, považovaný za dôležitý pre udržanie jeho existencie, predstavuje sociálny jav založený na plánovanej koordinácii skupinových aktivít.
A. Áno
B. Nie
Vysvetlenie: Relatívne stály, v danom spoločenstve či skupine uznávaný súbor predpisov a noriem, ktoré spoločenstvo či skupina považuje za dôležité pre udržanie svojej existencie, je prvou definíciou 'Organizácie'. Druhá definícia 'Organizácie' hovorí o sociálnom jave založenom na plánovanej koordinácii skupinových aktivít, a nie o súbore noriem samotnom.
Otázka 4: Ktorá charakteristika správne opisuje jednu z dvoch definícií organizácie, zameranú na súbor predpisov a noriem?
A. Sociálny jav založený na plánovanej koordinácii skupinových aktivít.
B. Relatívne stály, v danom spoločenstve či skupine uznávaný súbor predpisov a noriem, ktoré spoločenstvo či skupina považuje za dôležité pre udržanie svojej existencie.
C. Kontinuálne fungujúca deľba práce a hierarchia autority smerujúca k dosiahnutiu spoločného cieľa.
D. Útvar zameraný výhradne na dosiahnutie individuálnych cieľov bez ohľadu na existenciu spoločenstva.
Vysvetlenie: Podľa študijných materiálov, jedna z definícií organizácie opisuje relatívne stály, v danom spoločenstve či skupine uznávaný súbor predpisov a noriem, ktoré spoločenstvo či skupina považuje za dôležité pre udržanie svojej existencie.
Otázka 5: Existenciálne teórie sociálnej pedagogiky sa primárne zameriavajú na kolektívne štruktúry a spoločenské normy ako hlavné determinanty ľudského rozvoja.
A. Áno
B. Nie
Vysvetlenie: Existenciálne teórie sociálnej pedagogiky kladú dôraz na individuálnu slobodu, zodpovednosť a hľadanie zmyslu v osobnej existencii, nie na kolektívne štruktúry.