Test na Pracovná sila a produktivita práce

Pracovná sila a produktivita práce: Komplexný rozbor

Otázka 1 z 50%

Mechanická práca je podľa prístupu charakterizovaná využívaním kreativity a fantázie.

Test: Pracovná sila a produktivita práce

20 otázok

Otázka 1: Mechanická práca je podľa prístupu charakterizovaná využívaním kreativity a fantázie.

A. Ano

B. Ne

Vysvetlenie: Mechanická práca je charakterizovaná ako opakované činnosti, bez tvorivosti a fantázie.

Otázka 2: Ak sa za 8-hodinovú pracovnú smenu vyrobilo 320 výrobkov s 20 zamestnancami, je pravda, že produktivita práce na jedného zamestnanca za hodinu je 2 ks/hod?

A. Ano

B. Ne

Vysvetlenie: Podľa príkladu, produktivita na jedného zamestnanca za smenu je 320 výrobkov / 20 zamestnancov = 16 ks. Následne sa táto produktivita za smenu vydelí počtom hodín v smene: 16 ks / 8 hodín = 2 ks/hod, čo je produktivita na jedného zamestnanca za hodinu.

Otázka 3: Neproduktívna práca podľa dosiahnutých výsledkov vytvára užitočné statky a služby.

A. Ano

B. Ne

Vysvetlenie: Neproduktívna práca podľa dosiahnutých výsledkov vytvára neužitočné statky a služby, ako sú nepodarené výrobky alebo zlé služby.

Otázka 4: Práca je cieľavedomá ľudská činnosť zameraná na dosiahnutie cieľov podniku.

A. Ano

B. Ne

Vysvetlenie: Práca je definovaná ako cieľavedomá ľudská činnosť zameraná na dosiahnutie cieľov podniku.

Otázka 5: Podľa študijných materiálov sa pracovná sila rozdeľuje na kvalifikovanú, nekvalifikovanú a jednoduchú.

A. Ano

B. Ne

Vysvetlenie: Študijné materiály uvádzajú rozdelenie pracovnej sily len na dve kategórie: kvalifikovanú a nekvalifikovanú. Jednoduchá práca je uvedená ako druh práce podľa potreby špeciálnej prípravy, nie ako kategória rozdelenia pracovnej sily.