Podcast o Motivácia a odmeny v procese učenia

Kapitoly

Mýtus o motivácii

Vonkajšia vs. Vnútorná

Sila odmeny

Přepis

Filip: Väčšina študentov si myslí, že najlepšia motivácia je vidina dobrej známky alebo pochvaly. Ale v skutočnosti, to je len polovica príbehu.

Barbora: Presne tak. Tá najsilnejšia a najtrvalejšia motivácia prichádza z úplne iného miesta. A často si to ani neuvedomujeme.

Filip: Tak toto ma zaujíma. Počúvate Studyfi Podcast.

Barbora: Všetko to spadá pod zákon učenia. Existujú dva hlavné typy motivácie. Prvá je tá vonkajšia – učíš sa pre známku, pracuješ pre výplatu. Je efektívna, ale krátkodobá.

Filip: A tá druhá je... vnútorná?

Barbora: Áno! Tá vychádza priamo z teba. Z tvojho záujmu, zvedavosti. Keď čítaš knihu, lebo ťa baví, nie preto, že musíš. A táto motivácia je dlhodobá.

Filip: Existuje aj niečo medzi?

Barbora: Skvelá otázka! Je to zvnútornená motivácia. To je, keď pôvodne vonkajší podnet, ako známka, prerastie do vnútorného záujmu. Zrazu sa učíš, lebo naozaj chceš vedieť viac.

Filip: Takže odmena nie je zlá, len ju treba správne chápať?

Barbora: Presne! Odmena má viacero funkcií – motivačnú, výchovnú, upevňovaciu. Pomáha nám pochopiť, čo je správne správanie.

Filip: A nemusí to byť len niečo veľké, však?

Barbora: Vôbec nie. Odmenou je aj úsmev, žmurknutie, alebo jednoduché slová ako „dobre“ či „správne“. Aj obyčajná pečiatka vie urobiť zázraky.

Filip: Keby som tak dostal pečiatku vždy, keď upracem izbu.