StudyFiWiki
WikiAplicación web
StudyFi

Materiales de estudio con IA para todos los estudiantes. Resúmenes, tarjetas, tests, podcasts y mapas mentales.

Materiales de estudio

  • Wiki
  • Aplicación web
  • Registro gratis
  • Sobre StudyFi

Legal

  • Términos del servicio
  • RGPD
  • Contacto
Descargar en
App Store
Descargar en
Google Play
© 2026 StudyFi s.r.o.Creado con IA para estudiantes
Wiki📈 Administración de EmpresasOrganizaciones, Empresas y SociometríaTest de conocimientos

Test sobre Organizaciones, Empresas y Sociometría

Organizaciones, Empresas y Sociometría: Guía Completa para Estudiantes

ResumenTest de conocimientosTarjetasPodcastMapa mental
Pregunta 1 de 50%

Según Chiavenato (2006), una organización es una entidad social que carece de una orientación deliberada hacia un objetivo común.

Test: Estructura y tipos de organización empresarial, Clasificación y tipos de empresas, Referencias bibliográficas, Sociometría, Cooperativas

20 preguntas

Pregunta 1: Según Chiavenato (2006), una organización es una entidad social que carece de una orientación deliberada hacia un objetivo común.

A. Ano

B. Ne

Explicación: Chiavenato (2006) define una organización como una "Entidad social compuesta por personas y recursos, estructurada y orientada deliberadamente hacia un objetivo común."

Pregunta 2: Según los materiales de estudio, ¿cuál de las siguientes afirmaciones describe mejor la organización informal dentro de una empresa?

A. Es la estructura adoptada oficialmente por la empresa y se muestra en el organigrama.

B. Está formada por grupos espontáneos que existen y condicionan a sus miembros a través de vínculos de lealtad.

C. Siempre obstaculiza la eficiencia de la organización formal, generando conflicto y descontento.

D. Se caracteriza por tener líneas directas y únicas de autoridad y responsabilidad, con un formato piramidal.

Explicación: La organización informal se describe como grupos espontáneos que existen en una organización y que condicionan a sus miembros, manteniéndolos unidos por vínculos de lealtad. Aunque puede generar conflicto, el material también indica que la organización formal puede apoyarla, no siempre obstaculizarla. La opción de la estructura oficial y el organigrama corresponde a la organización formal, y la descripción de líneas directas de autoridad corresponde a la organización lineal.

Pregunta 3: En la sociedad en comandita simple, coexisten socios con responsabilidad ilimitada y socios con responsabilidad limitada.

A. Ano

B. Ne

Explicación: La sociedad en comandita simple se caracteriza por la coexistencia de socios gestores con responsabilidad solidaria e ilimitada, y socios comanditarios con responsabilidad limitada al aporte.

Pregunta 4: Según Rey Pombo (2011), ¿cómo se clasifican las empresas atendiendo a la libertad de mercado?

A. Empresas en economías de mercado y empresas en economías socialistas

B. Empresas nacionales y empresas multinacionales

C. Empresas privadas y empresas públicas

D. Empresas individuales y sociedades mercantiles

Explicación: La sección 'Según la libertad de mercado' indica que Rey Pombo (2011) clasifica las empresas en relación con las economías de mercado, donde la ley de oferta y demanda domina, y las economías socialistas, donde la intervención del Estado es muy marcada y los negocios no se rigen por oferta y demanda.

Pregunta 5: Según las referencias bibliográficas, el libro "Contabilidad Financiera" de Guajardo Cantú y Andrade de Guajardo, publicado por McGraw-Hill Interamericana en 2008, es de su cuarta edición.

A. Ano

B. Ne

Explicación: El libro "Contabilidad Financiera" de Guajardo Cantú y Andrade de Guajardo, publicado por McGraw-Hill Interamericana en 2008, corresponde a la 5ª edición, no a la cuarta.

Otros materiales

ResumenTest de conocimientosTarjetasPodcastMapa mental
← Volver al tema