Test sobre Fundamentos de la Ética Cívica y Empresarial

Pregunta 1: En una sociedad pluralista, el grupo mayoritario tiene el derecho de imponer su ética de máximos a los demás, siempre que lo haga mediante el diálogo.

A. Sí

B. No

Explicación: Una sociedad pluralista se caracteriza por la convivencia de personas y grupos con distintas éticas de máximos, donde ninguno puede imponer sus ideales de felicidad a los demás. La imposición de una ética de máximos, incluso si se intentara justificar con diálogo, no corresponde a una sociedad pluralista, sino a una totalitaria si se coacciona o discrimina a quienes no la comparten. El diálogo en una sociedad pluralista es para invitar a compartir, no para imponer.

Pregunta 2: Según el material de estudio, ¿cuál fue la experiencia positiva que marcó el nacimiento de la ética cívica en los siglos XVI y XVII?

A. La consolidación de un poder monárquico fuerte que impuso una única ética de máximos a todos los ciudadanos.

B. La posibilidad de convivencia entre ciudadanos con diferentes concepciones religiosas, ateas o agnósticas, siempre que compartieran valores y normas mínimas.

C. El fin de todas las guerras por completo, lo que permitió el surgimiento de un nuevo orden social.

D. La imposición de una filosofía moral única que erradicó la diversidad de pensamiento en la sociedad.

Explicación: El material de estudio indica que la ética cívica nace en los siglos XVI y XVII a partir de la experiencia muy positiva de que es posible la convivencia entre ciudadanos que profesan distintas concepciones religiosas, ateas o agnósticas, siempre que compartan unos valores y unas normas mínimas.

Pregunta 3: La ética empresarial puede alcanzar sus metas de satisfacer necesidades humanas y desarrollar capacidades de colaboradores sin promocionar los valores de libertad, igualdad y solidaridad.

A. Sí

B. No

Explicación: Según el texto, la ética empresarial no podrá alcanzar sus metas de satisfacer necesidades humanas y desarrollar al máximo las capacidades de sus colaboradores si no es promocionando los valores de libertad, igualdad y solidaridad desde el modo específico en que la empresa puede y debe hacerlo.

Pregunta 4: La ética de la empresa es necesaria para complementar la insuficiencia de las leyes en garantizar un funcionamiento justo de la empresa.

A. Sí

B. No

Explicación: Las leyes son insuficientes para que una empresa funcione de forma justa, de ahí la necesidad de que sean complementadas por una ética de la empresa.

Pregunta 5: ¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre las generaciones de derechos humanos, según el texto, es correcta?

A. La primera generación de derechos humanos se guía por la solidaridad y se refiere a los derechos económicos, sociales y culturales.

B. Los derechos de la segunda generación, como el derecho a la paz y a un medio ambiente sano, son promovidos por la idea de libertad.

C. La tercera generación de derechos, guiada por el valor de la solidaridad, incluye el derecho a la paz y a un medio ambiente sano, requiriendo solidaridad internacional.

D. Los derechos civiles y políticos son la base de la segunda generación y fueron defendidos por las tradiciones socialistas.

Explicación: La tercera generación de derechos viene guiada por el valor de la solidaridad y se refiere a un tipo de derechos que no puede ser respetado si no es por medio de la solidaridad internacional, incluyendo el derecho a la paz y a un medio ambiente sano. La primera generación se guía por la libertad y comprende derechos civiles y políticos. La segunda generación se guía por la igualdad e incluye derechos económicos, sociales y culturales.